法定退休年龄到了，该如何应对？
临海法律咨询
2025-06-09
您有权申请延迟退休并继续缴纳社保。依据《劳动合同法》等，公司应履行聘用协议，停止交社保违反约定。不及时处理可能导致您社保权益受损，影响退休待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。应先尝试与公司沟通解决，若协商无果，则可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对公司停交社保。操作如下：1.与公司人力沟通，了解停交原因，要求继续缴纳；2.若公司拒绝，收集聘用协议、社保缴纳记录等证据；3.向劳动仲裁委申请仲裁，请求恢复社保缴纳及赔偿损失；4.等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。
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